PERJANJIAN SOP GURU PEMBIMBING SISTEM LEVEL
1. bersedia menginput data dan melakukan pembayaran ke sistem level ketika ada murid yang daftar dan perpanjangan.
2. bersedia mempublikasikan sistem level ke facebook, instagram dan youtube.
3. bersedia mengajar sesuai SOP sistem level yang didapat melalui training mengajar.
4. bersedia dengan sistem gaji bagi hasil 70% guru 30% sistem level yaitu 70% dari total pendaftaran dan 70% dari klaim mengajar yang valid (detailnya gaji guru adalah 70% dari uang pendaftaran murid baru dan 70% dari gaji klaim mengajar yang sudah diselesaikan contoh bulan juni jumlah uang pendaftaran 100.000 maka guru dapat gaji 70.000 + jumlah klaim mengajar 12 kali (12 x Rp 25.000 = 300.000 x 70% = 210.000) jadi gaji guru pada tanggal 1 besok adalah 70.000 + 210.000 = 280.000) ).
5. gaji guru pembimbing tanggal 1 setiap bulannya.
Catatan :
1. harga kursus adalah durasi 15menit tiap pertemuan jika murid ingin durasi 30menit maka bisa langsung ambil 2 kali pertemuan dalam sekali pertemuan.
2. Jam kerja bebas sesuai kesepakatan guru dan murid.
3. Uji coba 3 bulan pertama jika bagus maka sistem robot akan memperpanjang sesuai jatuh tempo murid terakhir jika gagal berhenti secara otomatis robot tidak bisa diakses. meskipun sistem robot sudah berhenti guru masih bisa buka robot yang trial untuk coba gratis calon murid baru dan jika ada murid yang mendaftar maka robot akan aktif kembali sampai jatuh tempo murid yang terakhir.
4. Jika guru memutuskan untuk berhenti maka bisa konfirmasi ke sistem level.
5. Setiap murid dan guru pembimbing bisa konsultasi ke sistem level jika terjadi masalah di lapangan.
6. Pelatihan berkelanjutan apabila guru pembimbing tidak sesuai dengan SOP sistem level dan jika tidak sesuai terus maka bisa diberhentikan sepihak oleh sistem level untuk menjaga kualitas sistem level dan pengajaran.
